Autor(es): JESSIKA CALAI PUGAS
Palavras-chave: trabalho, Habilidades Sociais, Mercado de Trabalho
Defendido/Publicado em: 2018-12-12
Orientador(a): Carolina Santin Cotica
Curso: Psicologia
A presente produção trouxe como objetivo apresentar um breve histórico do trabalho e do mercado de trabalho, analisando as principais mudanças advindas da contemporaneidade e o seu impacto na relação homem-trabalho. Foi foco deste trabalho as habilidades e competências necessárias para a inserção e manutenção do colaborador nas organizações diante desse contexto e suas relações consigo mesmo e com o outro. Para a maioria da classe trabalhadora, o labor era visto como um elemento fundamental à vida, tanto no sentido econômico, como também no coletivo e pessoal. No entanto, com as diversas mudanças sociais, políticas, econômicas e culturais, o mercado de trabalho e a visão de trabalho também se modificaram quase simultaneamente, diversas vezes. Atualmente, apresenta-se uma sociedade em que as relações estão cada vez mais efêmeras, liquefeitas e flexíveis, tornando um grande desafio manter-se “empregável”, ou seja, conseguir acompanhar as mudanças e estar capacitado para oferecer a melhor versão de si. Tendo em vista que essas vicissitudes ocorrem em altíssima velocidade, sem fornecer tempo suficiente para consolidar as mudanças anteriores, exigindo imediata adaptação às novas. Buscou-se falar sobre a temática através da pesquisa bibliográfica, com a abordagem qualitativa e o escopo de pesquisa descritiva, com utilização de fontes clássicas e contemporâneas sobre o assunto, com o objetivo de identificar, pela literatura, os requisitos laborais e de relacionamentos interpessoais exigidos do trabalho, além conceituar pontos relevantes, descrevendo e identificando sua importância para o indivíduo e para o mundo do trabalho. Os resultados revelaram uma necessidade por profissionais munidos de novas habilidades e competências demandadas pelo mercado de trabalho atual. Tais habilidades vão além dos conhecimentos técnicos, por isso, vê-se a necessidade de investir em treinamentos dessas habilidades e competências desde o contexto escolar, preparando o sujeito para a sua inserção no mercado de trabalho.
PUGAS, J. C. OS DESAFIOS PARA A MANUTENÇÃO DO SUJEITO NO MERCADO DE TRABALHO DIANTE DAS TRANSFORMAÇÕES CONTEMPORÂNEAS. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Bacharelado em Psicologia). Centro Universitário Luterano de Palmas, Palmas, Tocantins, 2018. Disponível em: <http://ulbra-to.br/bibliotecadigital/publico/home/documento/1196>. Acesso em: 17 maio. 2024